Vilhena, RO, abre 28 vagas com salários de R$ 1,6 mil para agente de inspeção sanitária



Inscrições de processo seletivo iniciam no dia 21 de fevereiro. Contrato será temporário, com duração de um ano.

 

O município de Vilhena (RO) publicou nesta quinta-feira (10) um edital de processo seletivo para agente de inspeção sanitária. São 28 vagas ofertadas no certame, com salário mensal de R$ 1,6 mil.

As inscrições do processo seletivo iniciam no dia 21 de fevereiro, através da internet (acesse aqui). Para a área será exigido ensino fundamental completo.

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Segundo edital, as vagas com cadastros reserva são para a modalidade de contrato temporário, com duração de um ano e pode ser prorrogado por mais um, a critério da prefeitura.

A remuneração mensal será de R$ 1,6 mil e o agente que for chamado para o trabalho terá uma carga horária de 40 horas semanais na Secretaria Municipal de Agricultura (Semagri).

O seletivo será constituído de etapas, incluindo avaliação e análise de títulos, prova teórica e objetiva.

Acesse aqui o edital

“A Prefeitura será uma intermediária para a realização deste seletivo, temos a homologação do Ministério da Agricultura Pecuária e Abastecimento (Mapa), para este acordo de cooperação técnica com o Frigorífico JBS. É uma ação importante, pois os agentes são peças necessárias para que o frigorífico tenha a autorização de exportar para outros países. As pessoas que forem aprovadas no seletivo, trabalharão no frigorífico e exercerão as tarefas conforme está descrito no edital, dentre elas a inspeção dos setores de abate, checando as exigências sanitárias e as dependências dos currais. Estes agentes, também colaborarão nos procedimentos de fiscalização da efetividade dos programas de autocontrole e coleta de amostras laboratoriais”, aponta Gilvaneo

COMO PARTICIPAR – As inscrições são gratuitas e estarão disponíveis entre os dias 21 a 25 de fevereiro de 2022, e podem ser conferidas através do link: https://bit.ly/VilhenaConcursos, na aba Processo Seletivo Simplificado Nº001/PMV/2022/Semagri.

O processo seletivo terá quatro etapas, sendo a primeira das inscrições, a segunda a avaliação e análise de títulos, a terceira etapa a prova teórica e objetiva de múltipla escolha a ser realizada no dia 20 de março, em um local a ser definido, e a quarta etapa o estágio probatório.

(G1)



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